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1、對(duì)團(tuán)隊(duì)共同目標(biāo)的認(rèn)同與執(zhí)行
2、培養(yǎng)員工全局觀(guān)念與責(zé)任意識(shí)
3、強(qiáng)調(diào)力以及對(duì)下層員工的激勵(lì),掌握換位思考的意識(shí)
4、突破思維定式,尋求有效溝通方法
5、信息公開(kāi)與共享,不要保留對(duì)他人對(duì)團(tuán)隊(duì)有用的信息,跨層級(jí)以及部門(mén)間合作的理念與方法
6、創(chuàng)新與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)
7、體驗(yàn)主動(dòng)溝通,雙向溝通的重要性,學(xué)習(xí)上行溝通、下行溝通、平行溝通的不同技巧
8、學(xué)習(xí)理解主要目標(biāo),拓展設(shè)施,次要目標(biāo),建立時(shí)間和任務(wù)的規(guī)劃意識(shí),兒童拓展設(shè)施,時(shí)間管理象限圖
【金山制造 】











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