環(huán)球太陽能|高桿燈廠家|機(jī)場(chǎng)高桿燈廠家

生在這個(gè)資源匱乏的時(shí)代，節(jié)約是我們每一人的義務(wù)或是說責(zé)任，太陽能高桿燈廠家，但是有的時(shí)候過分的節(jié)約就是浪費(fèi)，例如為了節(jié)約，我們可以把全國(guó)重要路段的高桿燈鈉燈光源全部換成LED，這樣算下來一年可以節(jié)省的電量數(shù)字是龐大的。但是事故率會(huì)因此提高好幾個(gè)百分點(diǎn)，我不清楚這算不算是撿了芝麻丟了西瓜，但我堅(jiān)信這些問題值得每一個(gè)人深思。

說這些內(nèi)容不是為了鼓吹高壓鈉燈有多好，也不是抨擊LED燈具有多差，其實(shí)任何產(chǎn)品都一樣，并沒有什么好與不好之分，只有合適與不合適之別，再節(jié)能的燈具用在不合適的場(chǎng)所那都算是浪費(fèi)，同樣的，再費(fèi)電的產(chǎn)品只要裝在適合的地方，那都算是節(jié)約。

一個(gè)企業(yè)要想有好的發(fā)展，就必須要練好“內(nèi)功”，就目前光電型企業(yè)，升降高桿燈廠家，如路燈桿廠家，高桿燈廠家，庭院燈廠家等，在這些領(lǐng)域已經(jīng)有很多企業(yè)無論是在技術(shù)創(chuàng)新，還是售后服務(wù)方面都已經(jīng)做出了驕人的成績(jī)，使后來者望塵莫及。

作為一個(gè)行業(yè)的“新人”，想要在這一領(lǐng)域有所突破，就必須要有獨(dú)特的管理模式及創(chuàng)新意識(shí)，如果無法做到這些，那別說是超越行業(yè)內(nèi)的前輩了，能支撐幾年不倒閉就已經(jīng)不錯(cuò)了。

在我們周圍有這樣一些企業(yè)，他們公司的重要職務(wù)都是由老板的親戚來擔(dān)任，這種現(xiàn)象在明智的管理者看來是非?？膳碌摹?/p>

就公司內(nèi)部知士透露，他舉了一個(gè)例子，就是一個(gè)公司的業(yè)務(wù)員跑下了一批路燈桿的單子，路燈桿的燈頭要求是飛利浦高壓鈉燈四件套，告知采購(gòu)部門后，幾天之后燈具采購(gòu)回來了，開箱一看，全是假貨。但是沒辦法，采購(gòu)是老板的親戚，說了也沒用，好在客戶也不懂，就這樣，客戶花了很多的錢，買到是確實(shí)便宜的劣質(zhì)品，高桿燈廠家，這使用后的效果可想而知，在經(jīng)過幾次反復(fù)的維修后，客戶心里會(huì)怎么想？