洪山住家保姆、魏老師家政、住家保姆公司

留住好的保姆需要我們做多方的努力如：1.雇主要提高自身的素質(zhì)2.合理去管理保姆3.從各方面去尊重保姆4.適當(dāng)為保姆加薪。

、雇主要提高自身的素質(zhì)

留住好的保姆雇主就一定要提高自己的素質(zhì)，不要打罵侮辱保姆，住家保姆的服務(wù)熱線，不要不尊重保姆的人格，所以用戶要想請(qǐng)到好的、穩(wěn)定的家政服務(wù)員，自己首先要做個(gè)好用戶。

第二、科學(xué)的管理保姆

我們?cè)诠芾肀Ｄ返臅r(shí)候，要運(yùn)用一定的科學(xué)管理方法，如多勞多得、精神鼓勵(lì)與物質(zhì)鼓勵(lì)相結(jié)合等。對(duì)保姆的工作量，不要隨意增加，嚴(yán)格按合同規(guī)定實(shí)行，如需要增加保姆的工作量，應(yīng)先與保姆協(xié)商，取得對(duì)方的同意，并酌情增加相應(yīng)的報(bào)酬。

第三、從各方面去尊重保姆

尊重保姆的人格，關(guān)心保姆的生活，保證讓她吃飽休息好。如果因各種原因不能同桌吃飯，住家保姆護(hù)工，應(yīng)為她留一份飯菜，切莫讓她經(jīng)常吃家人吃剩的飯菜。在工作中，多傳授，少埋怨，多鼓勵(lì)，少呵斥。有了矛盾或問題雙方難以溝通時(shí)，可與中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系，由中介機(jī)構(gòu)的工作人員出面協(xié)調(diào)解決。作為用戶要多站在她一方想想她的困難，幫助她不斷提高服務(wù)質(zhì)量，克服自卑心理，洪山住家保姆，不要讓她有寄人籬下的感覺.

保姆級(jí)別

初級(jí)保姆這類保姆就是人們常說的“新手”，一般是小學(xué)到初中文化，住家保姆公司，經(jīng)過了短期一個(gè)月到三個(gè)月的理論培訓(xùn)，具有基本的家政服務(wù)概念和技能。家政公司的鐘點(diǎn)工服務(wù)主要是由這一類保姆擔(dān)當(dāng)。

服務(wù)技能：能夠正確使用家用電器并進(jìn)行日常的清理和維護(hù)；能按要求獨(dú)立購買日常生活用品和食品；懂得居室的日常整潔與布置；會(huì)洗燙和保管一般的衣物；陪護(hù)兒童、老人、病人外出，并能處理有關(guān)事宜；能協(xié)助雇主做花、鳥、蟲、魚及寵物的養(yǎng)護(hù)；按地區(qū)和雇主的習(xí)慣制作家常飯菜。