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武漢陽光動(dòng)力文化傳播有限公司,核心團(tuán)隊(duì)建立于2010年共同注資50萬,團(tuán)隊(duì)由豐富社會(huì)資歷的策劃師和熱愛體驗(yàn)式教育的團(tuán)構(gòu)成,均是湖北培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì),武漢市楚商協(xié)會(huì)會(huì)員單位,公司成立以來與多家大型集團(tuán)企業(yè)有深度合作,武漢拓展,2015年同時(shí)簽約了光谷企業(yè)中心工業(yè)園、芯中心工業(yè)園、光谷生物未來城、關(guān)東科技園等2000多家企業(yè)綜合服務(wù)商,團(tuán)隊(duì)受到了高度的認(rèn)可和贊譽(yù)。
注意培訓(xùn)后的及時(shí)反饋。
作為部的培訓(xùn)人員真的要將培訓(xùn)結(jié)果使員工貫徹始終就要讓培訓(xùn)的結(jié)果起作用。因此,培訓(xùn)后的調(diào)查反饋十分重要。只有讓員工意識(shí)到拓展訓(xùn)練的記憶他才會(huì)不斷的體會(huì)從中的道理,因此,要將員工在拓展培訓(xùn)的各種照片、片斷、語言以各種形式反映出來,為員工找到可以用以學(xué)習(xí)利用的素材。這樣才能將這種訓(xùn)練所得的體會(huì)運(yùn)用于工作中去。

突出特點(diǎn)
投入為先:要求學(xué)員全情投入才能獲得最1大價(jià)值。
挑戰(zhàn)自我:拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗(yàn)上,需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),跨越'心理極限'。
熔煉團(tuán)隊(duì):體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的偉大力量,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的責(zé)任心與參與意識(shí),拓展訓(xùn)練營,樹立相互配合,相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和群體合作意識(shí)。
高峰體驗(yàn):在克服困難,順利完成訓(xùn)練項(xiàng)目要求以后,學(xué)員能夠體會(huì)到發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感,獲得人生難得的高峰體驗(yàn)。
自我教育:培訓(xùn)師只會(huì)在訓(xùn)練前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項(xiàng)向?qū)W員講清楚,活動(dòng)中一般不進(jìn)行講述,也不參與討論,充分尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動(dòng)性。

注冊(cè)資金:50萬
聯(lián)系人:呂經(jīng)理
固話:15342336003
移動(dòng)手機(jī):000-0
企業(yè)地址: 江岸區(qū)