養(yǎng)老保險斷交_養(yǎng)老保險_聯(lián)吉厚信記賬服務(wù)

我們的優(yōu)勢

1.專業(yè)化的服務(wù)流程，經(jīng)驗資1深的專業(yè)服務(wù)人員

2.覆蓋廣西各地市的分支機構(gòu)

3.規(guī)范和完善的檔案管理，實現(xiàn)員工個人獨立檔案，方便查詢與交接

4.與南寧市及廣西各市縣社會保障管理中心及住房公積金管理中心有著長期良好的合作關(guān)系

專業(yè)為跨國公司、上市公司、大型國企及中小企業(yè)提供全國代理、公積金代理、、人才租賃、人事外包、網(wǎng)絡(luò)、獵頭、員工旅游、補充福利等專業(yè)服務(wù)。

　1代1繳服務(wù)對象：

　　1、外資企業(yè)和異地企業(yè)駐韶分支機構(gòu)；

　　2、各商業(yè)鏈鎖加盟企業(yè)駐韶經(jīng)營網(wǎng)點；

　　3、大型商城超市及經(jīng)營商戶；

　　4、不設(shè)人事管理崗位的中小企業(yè)；

　　5、個體工商戶；

　　6、自由職業(yè)及流行行業(yè)相關(guān)人員；

　　7、需將異地關(guān)系轉(zhuǎn)入本地的人員；

　　8、4050人員享受待遇；

　　9、其他需要辦理人事代理的人員。

　《勞動保障事務(wù)代理暫行辦法》第二條規(guī)定“本暫行辦法所稱的勞動保障事務(wù)代理，是指勞動保障事務(wù)代理，經(jīng)辦機構(gòu)(以下簡稱代理方)，根據(jù)協(xié)議，接受用人單位或勞動者個人的委托(以下簡稱委托方)，在一定期限內(nèi)為委托方代管勞動者個人檔案、勞動人事、社會保險等勞動保障事務(wù)的行為?！彼哉f“代理”是未來企業(yè)用工和勞動者個人享受的方式之一，這個行業(yè)在中國也逐漸走向成熟。

什么情況下要考慮代理

　1.公司剛成立，沒有賬戶，沒有人手辦理。

　2.公司小，養(yǎng)老保險，人員專業(yè)性不夠，人員成本高。

　3.公司分公司、辦事處，投保在總公司，養(yǎng)老保險斷交，員工享受不方便，滿意度低，離職率高。

　4.公司大，公司部門人員需要經(jīng)常往返局，辦理每月的增減員手續(xù)，基數(shù)的申報，養(yǎng)老保險斷交，還必須經(jīng)常留意國家的政策以及相關(guān)規(guī)定，否則不但沒能正常操作，又浪費了時間與精力。

　5.企業(yè)按照交的人頭交殘疾人保障金，保障金高額費用難以承受。