蒙特梭利幼兒園加盟靠譜嗎-幼兒園加盟-跨世紀教育

今年上半年，網(wǎng)上爆出了呼和浩特一所幼兒園老師學(xué)生的事件，一時間引起軒然大波，很多家長對此紛紛表示不安，一位母親表示，自家的孩子已經(jīng)到了入園年齡，然而現(xiàn)在公辦幼兒園不好進，民辦幼兒園又不可靠，直呼孩子上幼兒園太難了。

民辦幼兒園的低成本、高利潤，缺乏統(tǒng)一標準，導(dǎo)致了民辦幼兒園的野蠻生長，家長開始排斥這類低廉的幼兒園。在公辦幼兒園不能滿足家長需求的情況下，民辦幼兒園成為新的競爭法寶。誰能搶先把握這個機遇，誰就能快速搶占市場，獲得成功。

相對于那些收價低廉的民辦幼兒園，幼兒園加盟，幼兒園在教育、管理和經(jīng)營上有著更高的要求，一般具備三個特點：一，教育理念，而且有完善的課程體系相匹配；二，師資團隊穩(wěn)定，素質(zhì)相對較高。尤其是那些引進蒙特梭利教育等西方教育理念的幼兒園，幼師的理論素養(yǎng)和實踐水準要求更高；三，有著科學(xué)的管理和營銷體系，科學(xué)的體系才能打造出的幼兒園。

而對于很多跨行業(yè)投資幼兒園的人來說，想要做到以上三點很困難，光是教育理念和師資培養(yǎng)，就會讓很多人望而卻步。有著26年經(jīng)驗的跨世紀，迄今已經(jīng)幫助了900多家幼兒園打造幼兒園，其中既有跨行業(yè)投資人新辦的園所，也有經(jīng)營多年的老園，在跨世紀完善體系的指導(dǎo)下，很多幼兒園都獲得了成功。

教育上，跨世紀從西方引進了的教育理念，開設(shè)了感覺統(tǒng)合訓(xùn)練、蒙特梭利教育和親子教育三大項目，其中的蒙氏教育受到眾多加盟園所的喜愛，也幫助了很多幼兒園走出經(jīng)營困境。值得一提的是跨世紀的蒙氏教育不同于西方的蒙氏教育，既融入了中國傳統(tǒng)教育精華，同時還提出了“生活即教育”的理念，具有明顯的本土化特色。

管理上，跨世紀引入了跨國集團的管理模式，為幼兒園提供崗位職責(zé)、制度、營銷管理、教研管理和考核分配模式等多方面的支持。

營銷上，跨世紀將營銷概念引入，幫助幼兒園組織策劃營銷活動，提供教育成果營銷和家園共育營銷等多種營銷模式支持，派駐進園指導(dǎo)招生等。而且跨世紀還將同時提供網(wǎng)絡(luò)資源、幼教產(chǎn)品等多種支持。加盟跨世紀，跨世紀幫您成功打造幼兒園！

老園快速轉(zhuǎn)型，抓住加盟高端幼兒園品牌的發(fā)展良機

隨著學(xué)前教育需求越來越大，蒙特梭利幼兒園加盟品牌推薦，家長們對幼兒教育的要求也越來越高。市場上層出不窮的幼教品牌，有力的品牌加上高質(zhì)量的師資力量，沖擊著傳統(tǒng)園所，傳統(tǒng)園所要想沖出突圍，是，對于辦園經(jīng)驗不足，存在問題較多的幼兒園而言，此次轉(zhuǎn)型升級同樣面臨較大的困難。

老園想要快速轉(zhuǎn)型，加盟幼兒園品牌不失為一種好方法。老園會存在很多問題，但具體應(yīng)該如何有效解決，對于經(jīng)驗不豐富的管理團隊來說，實在難有有效的對策。因此，也只有專業(yè)的機構(gòu)才能夠有效解決目前的困境，幼兒園加盟則是一個值得考慮的方案。在諸多的幼兒園品牌中，就要選擇一個好的品牌，從教育理念、服務(wù)內(nèi)容、加盟費用、合作方式等多方面綜合比較，選擇一個合適自己的品牌。

香港跨世紀國際教育集團從1993年成立起，已經(jīng)在幼兒園加盟行業(yè)有26年的發(fā)展經(jīng)驗，積累了大量具有實操性、實效性和實戰(zhàn)性的教育、管理、營銷經(jīng)驗。集團以開拓創(chuàng)新、竭誠服務(wù)中國幼教事業(yè)為己任，秉承中西合璧、兼容并蓄的宗旨，將以蒙特梭利教育為代表的一系列國際幼教方法與中國傳統(tǒng)教育精華進行本土化結(jié)合，傾力打造具有中國特色的國際化幼兒教育模式——跨世紀蒙氏教育法，主要致力于蒙氏、親子、感覺統(tǒng)合訓(xùn)練、瑞吉歐、奧爾夫、多元智能、福祿貝爾等幼兒教育項目的培訓(xùn)、推廣、加盟和服務(wù)工作。為全國各地的加盟單位提供完善落地的教育、管理、營銷三大系統(tǒng)的服務(wù)，幫助老園快速轉(zhuǎn)型，新園快速招生，讓幼兒園弱的變強，強的更強。

河北省三河市跨世紀東方金字塔是一所有近十年歷史的老園，建園初就加盟了北京某品牌。為了讓當?shù)氐暮⒆硬怀黾议T就能享受到國際上的教育模式，投資人安校長果斷加盟跨世紀。2015年6月7-13日，跨世紀啟動小組進入幼兒園啟動招生，在園所收費由原來700元/月提升至1380/月的情況下，家長們對優(yōu)質(zhì)教育的熱情依然不減，不到一周，幼兒園招生119人，累積創(chuàng)效100多萬元。

這就是跨世紀實力的實例印證，加盟跨世紀，無論是新園還是老園，都能讓您“高收費、快招生”！

為什么這個幼兒園從來不給的孩子發(fā)獎？

這所幼兒園是跨世紀幼兒園，是香港跨世紀國際教育集團在中國內(nèi)地設(shè)立的幼教基地，是一所集教學(xué)、教研、培訓(xùn)、推廣、指導(dǎo)、服務(wù)為一體的國際化多功能幼兒園。香港跨世紀國際教育集團作為中國推廣蒙特梭利教育的旗艦，它的直營園當然是以蒙特梭利教育為主了。

蒙特梭利認為，幼兒智能發(fā)展的動機不來自于外界的獎懲，而來自幼兒的內(nèi)在發(fā)展需要。有這么一個故事可以很好的解釋蒙氏教育對于獎賞的不贊成。

有位老人家的門口有一片草地，老人非常喜歡安靜地在草地上享受陽光?？墒?，從某開始，一群小孩開始來草地上玩，非常吵鬧，老人不勝其擾。老人知道，越是要趕這些孩子走，他們越會過來玩。怎么辦呢？老人想了一個辦法。他對這些小孩子說：“小朋友們，很高興你們來陪我。明天只要你們來，我就給你們一人1美元！”這群小孩喜出望外，于是第二天又來了。這樣幾天之后，老人說：“孩子們，王鵬的經(jīng)濟出了點困難，只能給你們每人0.5美元了?！焙⒆觽冇行┎粣?，蒙特梭利幼兒園加盟靠譜嗎，但是也接受了。又過了幾天，老人說：“從明天開始，蒙特梭利幼兒園加盟如何選擇，我只能給你們沒人5美分了。”孩子們說：“5美分太少了，以后我們再也不來了!”

這些孩子本來很喜歡在草地上玩耍，沒有錢玩的也很開心，后來老爺爺給予物資激勵后，孩子們的樂趣從玩耍本身轉(zhuǎn)移到了物質(zhì)的占有。當物質(zhì)減少，孩子們的意愿就會降低。這里就有一個很矛盾的現(xiàn)象：為什么一開始沒有錢孩子們玩得很快樂，而最后有了獎勵，孩子們卻不愿意做了呢？因為內(nèi)在的天然動力被外在的物質(zhì)所削減，孩子們做這件事的意愿逐漸被降低。

在跨世紀幼兒園，對于取得成績的孩子，老師會用肯定的眼神、贊美的微笑讓幼兒感受到對他的認可和鼓勵。在贊美幼兒時，老師會指出孩子的具體努力及成績，而不僅僅表揚他聰明，如:“明明，剛才你幫忙拖地、擦椅子，你真勤勞呀！”“樂樂，你幫小弟弟穿衣服，你很有愛心哦！”“多多，你剛才洗手了，真是個講衛(wèi)生的孩子”……這些幫助幼兒避免了驕傲、自滿情緒的滋生，也讓幼兒明白成功來自于自己的努力，如果自己沒做成功，是努力不夠，避免用物質(zhì)進行獎勵。

因此，在跨世紀蒙氏教育中，老師們需要做的就是為孩子提供適合的環(huán)境響應(yīng)孩子本能的學(xué)習(xí)召喚。這種自發(fā)的學(xué)習(xí)習(xí)慣，會伴隨孩子一生，使其產(chǎn)生熱愛學(xué)習(xí)的原動力，并幫助他找到自己人生的使命和價值?，F(xiàn)在的各位家長、老師和園長知道為什么這個幼兒園不給優(yōu)的孩子們發(fā)獎了吧！