管理:
l規(guī)劃:
HR年度規(guī)劃,職務(wù)管理,崗位管理,員工管理,員工權(quán)限管理;
l績(jī)效考評(píng)
基礎(chǔ)資料,指標(biāo)庫(kù)管理,考核周期,指標(biāo)評(píng)價(jià)流程,考核分組,360度問(wèn)卷,考核等級(jí)控制,考核方案,考核結(jié)果管理,考核申訴;
l培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)
基礎(chǔ)資料:培訓(xùn)基礎(chǔ)參數(shù),培訓(xùn)評(píng)估模板;
培訓(xùn)資源:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與講師資料,培訓(xùn)課程與試題,場(chǎng)地資源,培訓(xùn)體系;
培訓(xùn)需求:培訓(xùn)需求申請(qǐng);
培訓(xùn)計(jì)劃:每月培訓(xùn)計(jì)劃,個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃查詢;
培訓(xùn)實(shí)施:培訓(xùn)原始數(shù)據(jù),人員培訓(xùn)記錄,教師評(píng)估管理;
l薪酬福利管理
基礎(chǔ)資料:薪資項(xiàng)目設(shè)置,個(gè)稅參數(shù)設(shè)置,個(gè)稅參數(shù)設(shè)置,幣別參數(shù)設(shè)置,銀行資料設(shè)置,薪資職等職級(jí)設(shè)置,薪資工齡設(shè)置;
工傷管理:工傷事故記錄,工傷醫(yī)療費(fèi)用,工傷保險(xiǎn)理賠,工傷內(nèi)部補(bǔ)償,工傷數(shù)據(jù)分析;
獎(jiǎng)罰管理:獎(jiǎng)罰項(xiàng)目設(shè)置,個(gè)人獎(jiǎng)罰記錄,班組獎(jiǎng)罰記錄;
標(biāo)準(zhǔn)薪資:人員調(diào)薪申請(qǐng),標(biāo)準(zhǔn)薪資,每月標(biāo)準(zhǔn)薪資,人員銀行賬戶;
工資計(jì)算:每月薪資錄入,人員每月薪資,薪資發(fā)放管理;
l勞動(dòng)關(guān)系
合同管理:合同項(xiàng)目設(shè)置,人員合同管理,勞動(dòng)爭(zhēng)議記錄;
事務(wù)管理模塊如下:
l人事管理系統(tǒng):
基礎(chǔ)資料:集團(tuán)公司資料,集團(tuán)組織架構(gòu),職等職級(jí)設(shè)置,職務(wù)基礎(chǔ)資料,崗位基礎(chǔ)資料;
檔案管理:人事檔案管理,人事廠證打印,IC卡發(fā)放管理,工衣發(fā)放管理;
異動(dòng)與獎(jiǎng)罰:人事異動(dòng)申請(qǐng),獎(jiǎng)罰設(shè)置,獎(jiǎng)罰記錄
合同管理:合同項(xiàng)目設(shè)置,人員合同管理,勞動(dòng)爭(zhēng)議記錄;
人員離職:人員離職申請(qǐng),人員復(fù)職記錄;
查詢與報(bào)表:每日人員檔案,每月人員檔案,無(wú)誠(chéng)信人員檔案;
工傷管理:工傷事故記錄,工傷醫(yī)療費(fèi)用,工傷保險(xiǎn)理賠,工傷內(nèi)部補(bǔ)償,工傷數(shù)據(jù)分析;
l考勤系統(tǒng):
排班管理:基礎(chǔ)班次資料,智能班次設(shè)置,部門默認(rèn)班次,特殊排班操作,輪班規(guī)則設(shè)置,輪班人員規(guī)劃,班別異動(dòng)申請(qǐng),考勤排班操作;
休假/補(bǔ)休:休假類別設(shè)置,休假計(jì)劃管理,人員調(diào)休申請(qǐng),人員補(bǔ)休申請(qǐng),每月補(bǔ)休匯總,個(gè)人休假記錄;
請(qǐng)假/待料:請(qǐng)假類別設(shè)置,假別規(guī)則設(shè)置,人員請(qǐng)假申請(qǐng),人員待料申請(qǐng);
加班管理:人員加班申請(qǐng)控制,班組加班申請(qǐng),人員加班申請(qǐng);
原始數(shù)據(jù):考勤原始數(shù)據(jù);
日考勤:人員簽卡申請(qǐng),日考勤數(shù)據(jù),日工資計(jì)算,日數(shù)據(jù)錄入;
月考勤:月考勤數(shù)據(jù);
l薪資系統(tǒng):
基礎(chǔ)資料:薪資基礎(chǔ)參數(shù)、薪資分類編碼、薪資項(xiàng)目設(shè)置、薪資項(xiàng)目預(yù)設(shè)值、個(gè)稅參數(shù)設(shè)置、幣別參數(shù)設(shè)置、銀行資料設(shè)置、薪資職等職級(jí)設(shè)置;
標(biāo)準(zhǔn)薪資:人員調(diào)薪申請(qǐng)、每月標(biāo)準(zhǔn)薪資;
工資計(jì)算:每月薪資錄入、人員每月薪資、薪資發(fā)放管理;
l一卡通:
訪客管理:訪客基礎(chǔ)資料、外來(lái)人員登記、廠區(qū)作業(yè)申請(qǐng)、訪客門禁記錄;
門禁:基礎(chǔ)資料、通行與權(quán)限、門禁數(shù)據(jù);
餐飲:基礎(chǔ)資料、餐廳管理、報(bào)餐管理、記次餐飲、記金額餐飲、就餐記錄;
水控:充值與退款;
硬件中心:硬件廠商資料、硬件管理、人員指紋資料、發(fā)清卡管理;
l后勤管理:
基礎(chǔ)資料:后勤基礎(chǔ)參數(shù)、后勤分類編碼;
住宿管理:住房資料設(shè)置、住/退宿申請(qǐng)、宿舍長(zhǎng)任命申請(qǐng)、人員外宿申請(qǐng)、人員每月住宿天數(shù)統(tǒng)計(jì);
水電費(fèi)管理:個(gè)人水電參數(shù)、宿舍水電抄表、人員水電費(fèi)明細(xì)、公司水電參數(shù)、公司日常水電記錄;
物資管理:供應(yīng)商基礎(chǔ)資料、物資基礎(chǔ)資料、物資入庫(kù)登記、工具領(lǐng)用、物資盤點(diǎn);
圖書管理:圖書類別設(shè)置、書籍管理中心、借還書管理、閱讀排行榜、圖書館成本分析;
貯物柜管理:貯物柜管理、使用記錄查詢;
車輛管理:基礎(chǔ)資料、人員派車申請(qǐng)、車輛出車記錄、車輛維護(hù)保養(yǎng)、車輛年檢記錄、車輛成本分析;
標(biāo)簽:
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