上海專業(yè)*管理系統(tǒng)東寶*管理系統(tǒng)

D1管理系統(tǒng)軟件及管理解決方案（包含eHR管理系統(tǒng)、人事系統(tǒng)、考勤系統(tǒng)、薪資系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、績(jī)效考核系統(tǒng)、計(jì)件工資系統(tǒng)、A/B帳驗(yàn)廠系統(tǒng)、食堂餐飲消費(fèi)、有效工時(shí)管理系統(tǒng)、員工自助查詢系統(tǒng)、報(bào)餐就餐管理系統(tǒng)、ID/IC卡考勤門禁系統(tǒng)、門禁一卡通、人臉識(shí)別系統(tǒng)、手機(jī)移動(dòng)平臺(tái)管理、OA系統(tǒng)、訪客管理系統(tǒng)、管理咨詢與培訓(xùn)服務(wù)等系統(tǒng)或解決方案）。

系統(tǒng)架構(gòu)：C/S(Client/Server)結(jié)合B/S(Browse/Server)雙構(gòu)架，既能提供安全、操作簡(jiǎn)易的C/S軟件操作界面，又能支持B/S異地查詢和接入，降低維護(hù)成本；讓兩種架構(gòu)各自的優(yōu)勢(shì)得到發(fā)揮。

技術(shù)特點(diǎn)：穩(wěn)定、穩(wěn)定、安全

兼容性：采用ORM技術(shù)，使軟件與其他管理軟件及數(shù)據(jù)庫進(jìn)行無縫隙對(duì)接，數(shù)據(jù)傳輸接口功能強(qiáng)大，與多項(xiàng)辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)交換。

穩(wěn)定性 ：采用WCF、ADO.NET技術(shù)，保障系統(tǒng)運(yùn)行的穩(wěn)定性。

穩(wěn)定性 ：新主流WPF技術(shù)，讓系統(tǒng)的界面展現(xiàn)更為靈活和豐富

運(yùn)行速度：GZIP數(shù)據(jù)壓縮技術(shù)、高速緩存機(jī)制、動(dòng)態(tài)MSIL技術(shù)的使用，保證系統(tǒng)在運(yùn)行大宗數(shù)據(jù)的時(shí)候運(yùn)行速度不受影響。

安全性 ：采用了四層安全防范機(jī)制：數(shù)據(jù)黑匣子，數(shù)據(jù)加密，數(shù)據(jù)庫備份壓縮和加密，屏保。

多平臺(tái) ：支持多數(shù)據(jù)庫平臺(tái)，支持 MS SQLServer，Oracle，MSAccess、MSDE 等數(shù)據(jù)庫。

      企業(yè)信息化建設(shè)不僅是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)，也是提高企業(yè)管理水平和提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑，集團(tuán)的信息化建設(shè)對(duì)增強(qiáng)集團(tuán)型企業(yè)國際競(jìng)爭(zhēng)力有著重要的意義。作為本土專業(yè)經(jīng)營管理軟件的公司，東寶軟件基于十三年來近３千家客戶的成功經(jīng)驗(yàn)，在充分了解集團(tuán)型企業(yè)管理的基礎(chǔ)上，為集權(quán)與分權(quán)、跨行業(yè)跨地域管理的集團(tuán)企業(yè)提供服務(wù)與集團(tuán)戰(zhàn)略，服務(wù)全體成員的管理信息化平臺(tái)，幫助集團(tuán)企業(yè)實(shí)現(xiàn)管理的大集成管理。

   一、集團(tuán)企業(yè)在管理上目前面對(duì)的主要問題有：

   1、下屬分子公司地域分散，業(yè)務(wù)迥異，大量管理信息不共享，動(dòng)態(tài)無法及時(shí)準(zhǔn)確獲悉，難查詢，無法進(jìn)行實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，集團(tuán)總部的管控決策能力強(qiáng)度不夠。

   2、組織規(guī)模復(fù)雜，時(shí)常發(fā)生變動(dòng)，原有的管理方式無法適應(yīng)集團(tuán)的規(guī)?？焖贁U(kuò)張需求，崗位職責(zé)不清晰不標(biāo)準(zhǔn)，難以進(jìn)行調(diào)配。

   3、績(jī)效考核流程不規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、考核不公平，集團(tuán)無法分解戰(zhàn)略形成可執(zhí)行的計(jì)劃并有效監(jiān)督下屬公司組織績(jī)效和高管個(gè)人績(jī)效的達(dá)成。

   4、集團(tuán)總部匯聚了海量的各類零散數(shù)據(jù)與信息，在企業(yè)重大決策過程中，卻不知如何利用這些重要的數(shù)據(jù)。

   二、東寶產(chǎn)品核心優(yōu)勢(shì)

   1、數(shù)據(jù)加密中心——若有人盜取了企業(yè)整個(gè)數(shù)據(jù)庫，他所看到的數(shù)據(jù)全是亂碼，此功能限度地保證了、資料的安全；

    2、點(diǎn)到點(diǎn)式 / 點(diǎn)到多點(diǎn)式遠(yuǎn)程協(xié)助——您無需開通互聯(lián)網(wǎng)或QQ，只需授權(quán)后通過東寶D1內(nèi)嵌的遠(yuǎn)程協(xié)助功能即能獲取協(xié)助，不存在任何網(wǎng)絡(luò)安全隱患與風(fēng)險(xiǎn)；

    3、報(bào)表升級(jí)平臺(tái)——東寶D1的報(bào)表升級(jí)中心直接連接?xùn)|寶報(bào)表中心庫，報(bào)表庫內(nèi)含上萬張企業(yè)經(jīng)典報(bào)表，讓您終生免費(fèi)、快速下載您所需要的任何報(bào)表，大幅度降低軟件售后維護(hù)成本。

    4、管理者決策中心?——決策中心基于決策者的高度，將企業(yè)人事、考勤、薪資等各方面數(shù)據(jù)收集起來，做橫向縱向的對(duì)比與分析，得出有效可行的數(shù)字依據(jù)，實(shí)實(shí)在在的輔助決策者做出戰(zhàn)略性決定。

    5、多帳套 ——東寶D1多帳套里，非真實(shí)帳套里人事、考勤、薪資相關(guān)數(shù)據(jù)來源于真實(shí)帳套，且一套帳對(duì)應(yīng)一個(gè)數(shù)據(jù)庫，即使驗(yàn)廠機(jī)構(gòu)去查證非真實(shí)帳套后臺(tái)數(shù)據(jù)，呈現(xiàn)出來的數(shù)據(jù)也如真實(shí)帳套一樣真實(shí)。

    6、產(chǎn)品易用、人性化

   ?  采取國際上進(jìn)的標(biāo)簽式導(dǎo)航布局，使用簡(jiǎn)單，操作方便；

   ?  批量處理功能，批量導(dǎo)入、批量發(fā)卡、批量審核等；

   ?  提供強(qiáng)大的薪資項(xiàng)目計(jì)算公式，想到做到，通過抓取人事、考勤、餐飲等模塊產(chǎn)生金額的數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確計(jì)算員工工資。

    三、東寶eHR為集團(tuán)企業(yè)管理帶來的轉(zhuǎn)變：

   1、集團(tuán)企業(yè)用戶根據(jù)各單位實(shí)際情況自行定義多角度的組織機(jī)構(gòu)、崗位及層次。

   2、協(xié)助制定合理的管理方案，梳理企業(yè)管理流程。

    3、提供豐富的工具分析并報(bào)告基本的職員資料

   4、幫助集團(tuán)企業(yè)管理者分析整體、局部或者是個(gè)人的能力需求和培訓(xùn)需求，的管理者可以以此來制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃。

   5、可以自定義集團(tuán)企業(yè)當(dāng)前所使用的各種薪酬結(jié)構(gòu)項(xiàng)目，還可以根據(jù)需求，靈活地進(jìn)行修改。

   6、靈活自定義各種查詢和報(bào)表，所有報(bào)表的數(shù)據(jù)范圍和查詢條件可自由控制。