蘇州超好用的人事考勤系統(tǒng)由東寶軟件公司研發(fā)

D1-2012管理軟件是東寶軟件結(jié)合企業(yè)發(fā)展特色及13年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，由超過50人的開發(fā)團(tuán)隊(duì)研發(fā)完成。系統(tǒng)在開發(fā)上注重?cái)?shù)據(jù)的安全性、系統(tǒng)的可拓展性，采用參數(shù)控制的方法，為用戶自由選擇提供空間，滿足不同用戶的需求。在應(yīng)用上遵循技術(shù)、功能完善、操作簡(jiǎn)便三大原則。功能設(shè)置上以解決管理過程中的日常事務(wù)為基礎(chǔ)，為企業(yè)的戰(zhàn)略性發(fā)展思路提供數(shù)據(jù)支持及方向指導(dǎo)為目標(biāo)，為企業(yè)的管理提供一個(gè)完整的流程服務(wù)。

系統(tǒng)架構(gòu)：C/S結(jié)合B/S雙構(gòu)架

C/S(Client/Server)結(jié)合B/S(Browse/Server)雙構(gòu)架，既能提供安全、操作簡(jiǎn)易的C/S軟件操作界面，又能支持B/S異地查詢和接入，降低維護(hù)成本；讓兩種架構(gòu)各自的優(yōu)勢(shì)得到發(fā)揮。

技術(shù)特點(diǎn)：穩(wěn)定、靈活、安全

兼容性 ：采用ORM技術(shù)，使軟件與其他管理軟件及數(shù)據(jù)庫進(jìn)行無縫隙對(duì)接，數(shù)據(jù)傳輸接口功能強(qiáng)大，與多項(xiàng)辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)交換。

穩(wěn)定性 ：采用WCF、ADO.NET技術(shù)，保障系統(tǒng)運(yùn)行的穩(wěn)定性。

靈活性 ：新主流WPF技術(shù)，讓系統(tǒng)的界面展現(xiàn)更為靈活和豐富

運(yùn)行速度：GZIP數(shù)據(jù)壓縮技術(shù)、高速緩存機(jī)制、動(dòng)態(tài)MSIL技術(shù)的使用，保證系統(tǒng)在運(yùn)行大宗數(shù)據(jù)的時(shí)候運(yùn)行速度不受影響。

安全性 ：采用了四層安全防范機(jī)制：數(shù)據(jù)黑匣子，數(shù)據(jù)加密，數(shù)據(jù)庫備份壓縮和加密，屏保。

多平臺(tái) ：支持多數(shù)據(jù)庫平臺(tái)，支持 MS SQL Server，Oracle，MS Access、MSDE 等數(shù)據(jù)庫。

基礎(chǔ)事務(wù)模塊

人事管理：含區(qū)域民族設(shè)置、組織架構(gòu)、職務(wù)資料設(shè)置、崗位資料設(shè)置、人員檔案管理、IC卡發(fā)放管理、人員異動(dòng)申請(qǐng)、每日人員檔案、每月人員檔案、職等職級(jí)設(shè)置、設(shè)置管理、打印管理、人員離職申請(qǐng)、離職條件設(shè)置、人員復(fù)職記錄、無誠(chéng)信人員檔案、合同管理、獎(jiǎng)懲管理、工衣管理等。

考勤系統(tǒng)：含班次資料設(shè)置、按月排班申請(qǐng)、休假類別設(shè)置、休假計(jì)劃管理、請(qǐng)假類別設(shè)置、人員請(qǐng)假申請(qǐng)、刷卡原始記錄、人員簽卡申請(qǐng)、智能班次設(shè)置、部門默認(rèn)排班、特殊排班操作、班別異動(dòng)申請(qǐng)、人員調(diào)休申請(qǐng)、人員補(bǔ)休申請(qǐng)、可補(bǔ)休時(shí)數(shù)申請(qǐng)、補(bǔ)休匯總、個(gè)人休假記錄、年假天數(shù)明細(xì)、人員待料申請(qǐng)、人員出差申請(qǐng)、加班申請(qǐng)控制、部門加班申請(qǐng)、個(gè)人加班申請(qǐng)、人員免卡申請(qǐng)、日工資計(jì)算、日數(shù)據(jù)錄入、日考勤數(shù)據(jù)、月考勤數(shù)據(jù)等功能。

薪酬管理：含薪資項(xiàng)目設(shè)置、薪資項(xiàng)目預(yù)設(shè)值、個(gè)稅參數(shù)設(shè)置、幣別參數(shù)設(shè)置、銀行資料設(shè)置、薪資職等職級(jí)、人員調(diào)薪申請(qǐng)、人員基本薪資、人員賬戶資料、每月薪資錄入、薪資計(jì)算中心、薪資發(fā)放管理等功能。

餐飲管理：含餐廳基礎(chǔ)資料、就餐權(quán)限管理、每月開餐計(jì)劃、報(bào)銷餐原始資料、員工報(bào)餐申請(qǐng)、餐別金額設(shè)置、充值記錄、退款記錄查詢、余額查詢、餐飲實(shí)時(shí)消費(fèi)數(shù)據(jù)、就餐原始數(shù)據(jù)、每日就餐數(shù)據(jù)、每日就餐匯總、每月就餐數(shù)據(jù)等功能。

門禁管理：含門禁區(qū)域設(shè)置、門禁通道設(shè)置、通行權(quán)限設(shè)置、門禁實(shí)時(shí)監(jiān)控、門禁原始數(shù)據(jù)、通道每日通行記錄、考勤門禁數(shù)據(jù)對(duì)比等功能。

后勤管理：含住房資料設(shè)置、住/退宿申請(qǐng)、宿舍長(zhǎng)任命申請(qǐng)、人員外宿申請(qǐng)、人員每月住宿天數(shù)統(tǒng)計(jì)、水電計(jì)算規(guī)則設(shè)置、宿舍水電抄表記錄、人員水電費(fèi)計(jì)算、公司水電參數(shù)、公司水電日常記錄、人員記錄等功能。

保險(xiǎn)福利：含區(qū)域設(shè)置、項(xiàng)目設(shè)置、基數(shù)設(shè)置、參/停保申請(qǐng)、參?；鶖?shù)變更、公積金區(qū)域設(shè)置、公積金基數(shù)變更、工傷管理等功能。

標(biāo)準(zhǔn)報(bào)表：提供標(biāo)準(zhǔn)的常用報(bào)表，提供13年客戶實(shí)戰(zhàn)所匯聚出必不可少的經(jīng)典報(bào)表。系統(tǒng)自帶100張常用報(bào)表。

系統(tǒng)管理：含功能模塊管理、系統(tǒng)分類編碼、結(jié)算周期設(shè)置、用戶權(quán)限設(shè)置、產(chǎn)品功能設(shè)置、每天自動(dòng)任務(wù)設(shè)置、自動(dòng)服務(wù)管理、系統(tǒng)設(shè)置、郵件發(fā)送記錄、軟件注冊(cè)審核、功能分類設(shè)置、用戶操作日志、版本更新日志、客戶使用日志、系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置、審核設(shè)置、審核中心等功能。

硬件管理：含硬件資料設(shè)置、硬件設(shè)備管理、發(fā)卡/清卡管理等功能。

管理模塊

規(guī)劃：HR年度規(guī)劃，職務(wù)管理，崗位管理，員工管理，員工權(quán)限管理。

員工與配置：機(jī)構(gòu)，用工申請(qǐng)，計(jì)劃，實(shí)施，甄選，人才庫管理，面試管理，背景調(diào)查，平攤管理，分析。

績(jī)效考評(píng)：基礎(chǔ)資料，指標(biāo)庫管理，考核周期，指標(biāo)評(píng)價(jià)流程，考核分組，360度問卷，考核等級(jí)控制，考核方案，考核結(jié)果管理，考核申訴。

培訓(xùn)與開發(fā)：基礎(chǔ)資料：培訓(xùn)基礎(chǔ)參數(shù)，培訓(xùn)評(píng)估模板；培訓(xùn)資源：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與講師資料，培訓(xùn)課程與試題，場(chǎng)地資源，培訓(xùn)體系；培訓(xùn)需求：培訓(xùn)需求申請(qǐng)；培訓(xùn)計(jì)劃：每月培訓(xùn)計(jì)劃，個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃查詢；培訓(xùn)實(shí)施：培訓(xùn)原始數(shù)據(jù)，人員培訓(xùn)記錄，教師評(píng)估管理。

薪酬福利管理：福利：區(qū)域設(shè)置，項(xiàng)目設(shè)置，基數(shù)設(shè)置，參/退保申請(qǐng)，公積金，每月資料管理；工傷管理：工傷事故記錄，工傷醫(yī)療費(fèi)用，工傷保險(xiǎn)理賠，工傷內(nèi)部補(bǔ)償，工傷數(shù)據(jù)分析；獎(jiǎng)罰管理：獎(jiǎng)罰項(xiàng)目設(shè)置，個(gè)人獎(jiǎng)罰記錄，班組獎(jiǎng)罰記錄；標(biāo)準(zhǔn)薪資：人員調(diào)薪申請(qǐng)，標(biāo)準(zhǔn)薪資，每月標(biāo)準(zhǔn)薪資，人員銀行賬戶；工資計(jì)算：每月薪資錄入，人員每月薪資，薪資發(fā)放管理。

勞動(dòng)關(guān)系：合同管理：合同項(xiàng)目設(shè)置，人員合同管理，勞動(dòng)爭(zhēng)議記錄

特色功能模塊

DSS決策支持系統(tǒng)：為決策者提供事實(shí)依據(jù)，讓決策做的更輕松和準(zhǔn)確。模塊關(guān)聯(lián)至整個(gè)系統(tǒng)所有決策節(jié)點(diǎn)。

LAS法務(wù)援助系統(tǒng)：解決與法律相關(guān)的決策內(nèi)容，提供專業(yè)的解決方案。

CEO管理報(bào)表：專為決策者提供的報(bào)表平臺(tái)，可針對(duì)圖表的內(nèi)容進(jìn)行深度解析。將可能存在問題的地方進(jìn)行預(yù)警通知，并給出對(duì)應(yīng)的解決方案。

審批中心：以實(shí)際審批的動(dòng)作和流程出發(fā)，讓審批變得更加輕松簡(jiǎn)單，支持15級(jí)審批流程。

智能提醒：可依據(jù)用戶參數(shù)設(shè)定，智能提醒員工生日、合同到期、過期、審批等事項(xiàng)，并可一鍵定位當(dāng)前事件。

管理助手：提供強(qiáng)大的解決方案庫，用戶可自行解決問題，降低對(duì)實(shí)施人員的依賴，節(jié)約用戶使用成本。

行業(yè)信息庫：東寶公司將對(duì)自身客戶及行業(yè)客戶群進(jìn)行分析歸類，總結(jié)出各行各業(yè)的特性、管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及系統(tǒng)使用中形成的管理規(guī)范等信息，智能推送給管理者，幫助其參考同業(yè)，提升自我管理水平。

東寶報(bào)表庫：強(qiáng)大的報(bào)表庫資源，集成了幾千家客戶的精華和東寶13年來的專業(yè)解決方案。

操作導(dǎo)航系統(tǒng)：有受訓(xùn)模式和專業(yè)者模式。（受訓(xùn)模式下，系統(tǒng)提供完整的操作指引，幫助用戶快速撐握系統(tǒng)功能價(jià)值，適用于初級(jí)操作人員及人員操作培訓(xùn)工作）。

數(shù)據(jù)庫智能管理系統(tǒng)：系統(tǒng)自動(dòng)將數(shù)據(jù)進(jìn)行轉(zhuǎn)存，優(yōu)化空間，提升數(shù)據(jù)庫的性能?？蓪?duì)數(shù)據(jù)庫備份壓縮和加密，讓數(shù)據(jù)庫更安全。因?yàn)閭浞莸臄?shù)據(jù)庫，即使拷貝外出也無法使用。

數(shù)據(jù)黑匣子：詳細(xì)記錄所有操作，可對(duì)修改后的數(shù)據(jù)進(jìn)行恢復(fù)，可自定義將記錄數(shù)據(jù)進(jìn)行自動(dòng)轉(zhuǎn)存，且針對(duì)轉(zhuǎn)存的數(shù)據(jù)可查看。

通訊系統(tǒng)：提供、郵件、提醒、公告方式進(jìn)行通訊傳遞。

防代打卡、防混加班：通過考勤、門禁、班次等數(shù)據(jù)綜合比對(duì)，系統(tǒng)會(huì)智能計(jì)算出員工的實(shí)際出勤狀況，有效降低企業(yè)加班成本、代打卡等現(xiàn)象。

驗(yàn)廠管理系統(tǒng)：適用于驗(yàn)廠需求的用戶，提供智能數(shù)據(jù)篩選、過濾，實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)管理等，大幅度提升驗(yàn)廠通過率。

員工自助平臺(tái)：可提供員工查詢基本信息，如工資詳情、出勤詳情、公司通知公告。

工作平臺(tái)：操作員/經(jīng)理人/CEO工作平臺(tái)是統(tǒng)一的系統(tǒng)整合平臺(tái)，所有日常及管理信息將匯總至工作平臺(tái)上，方便用戶快速定位，可搭載智能提醒、待辦事項(xiàng)、CEO管理報(bào)表、審批中心、通訊系統(tǒng)等模塊。