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管理溝通的三個方向
向上溝通技巧
ü 向上溝通的原則
ü 向上溝通的形式
ü 向上溝通的事前準(zhǔn)備
ü 如何有效傳遞信息
ü 如何向上匯報工作
ü 如何面對上司的誤會
ü 如何贏得上司的賞識
ü 常用的向上溝通話術(shù)
w 水平溝通技巧
ü 水平溝通的四個層次
ü 水平溝通的好處
ü 水平溝通的障礙
ü 如何處理與同事的關(guān)系
ü 如何掌握溝通的力度
ü 如何通過溝通達成協(xié)同
ü 如何處理矛盾
w 向下溝通技巧
ü 向下溝通的形式
ü 向下溝通的原則
ü 有效的下達命令
ü 如何讓下屬說實話
ü 如何通過溝通激勵員工
ü 表揚的技巧
批評的技巧

如何設(shè)定有效的目標(biāo)
1.目標(biāo)確定的誤區(qū);
2.目標(biāo)來自于哪里;
3.設(shè)定目標(biāo)的SMART原則;
4.確定目標(biāo)的小竅門;
5.確定目標(biāo)的禁忌用語;
6.確定組織目標(biāo)的四個方法;
7.目標(biāo)分解的方法——剝洋蔥法;
8.目標(biāo)分解時要遵循原則;
9.設(shè)定目標(biāo)的七個步驟;
10.衡量目標(biāo)是否有效的標(biāo)準(zhǔn)。
案例討論
練習(xí):制定正確的目標(biāo)
如何制定周密的計劃
1.為什么人們常常不制定計劃;
2.制定計劃有什么好處;
3.什么是計劃;
4.制定計劃的原則;
5.制定計劃的步驟與工具;
6.假定目標(biāo)不易執(zhí)行怎么辦;
7.合理的時間分配策略;
8.工具:PDA循環(huán)。
案例討論
練習(xí):用“甘特圖”制定合理的計劃
目標(biāo)與計劃的實施
1.鎖定目標(biāo):盯準(zhǔn)一只野兔;
2.明確責(zé)任:一對一的責(zé)任;
3.執(zhí)行前:決心第、成敗第二;
4.執(zhí)行中:速度第、第二;
5.執(zhí)行后:結(jié)果第、理由第二;
6.實施過程中如何說對話,辦對事?
7.“講過了”就“盯”:反復(fù)盯、盯反復(fù);
案例討論與游戲演練


注冊資金:壹佰萬圓整
聯(lián)系人:孫老師
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