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電銷機(jī)器人特點
人工智能時代,電銷人再不修煉就被淘汰了
時間使一切發(fā)生著變化。此一時非彼一時也。
之前網(wǎng)上有個熱門話題:在不遠(yuǎn)的人工智能時代,被機(jī)器替代的工作會是什么工作?調(diào)查顯示,電話銷售以70%可替代率高居。
有人說人工智能離現(xiàn)在還太遙遠(yuǎn),先做好眼前的事,以后的事以后再說。但時間不是靜止的,電銷機(jī)器人價格,周圍的事物每天都在發(fā)生著變化,未來也不是一下子就來的,它一點點滲透你的生活,讓你在無形中習(xí)慣它接受它,忘了之前的樣子。
所以,為了能更好地適應(yīng)未來發(fā)展和工作環(huán)境的變化,我們電銷人現(xiàn)在就要重視自我學(xué)習(xí)和職業(yè)訓(xùn)練。
為什么電銷人要重視自我學(xué)習(xí)呢?
首先,電話銷售是個技術(shù)活。
它包含了心理學(xué)、溝通技巧、應(yīng)變能力、調(diào)理性和邏輯性,并且知識面要廣,這樣才能和客戶聊得來,可以說電銷人是一名“全科大夫”。所以要不斷自我學(xué)習(xí),才能達(dá)到電話銷售專業(yè)化的要求。
其次,電話銷售工作時間較長。
如果只是單純的跟著公司和團(tuán)隊長進(jìn)行培訓(xùn),讓你做什么就做什么,沒有主動去參與學(xué)習(xí),沒有自我消化的過程,那么很快就會忘記培訓(xùn)當(dāng)時是怎么要求的,知識點也很快忘記。所以,電話銷售需要不間斷地學(xué)習(xí),只有持續(xù)不斷去學(xué)習(xí)才能有很強(qiáng)的實踐能力,才能做到知行合一,在工作中熟練應(yīng)用。
再次,電話銷售是大數(shù)法則,從量變到質(zhì)變的工作。
不是說打一個電話就能出很多業(yè)績,需要不斷的積累數(shù)據(jù),從大量數(shù)據(jù)中找出符合條件的客戶。就像羅馬也不是建成的。所以,電銷人需要建立自我學(xué)習(xí)規(guī)律性的節(jié)奏,有意識地不斷自我學(xué)習(xí)訓(xùn)練才能不斷提高銷售能力。
第四,電話銷售工作的高壓性。
打100個電話,有80個客戶都是拒絕你的。所以電銷人必須具備很強(qiáng)的心里抗壓能力,那么自我學(xué)習(xí)對于心態(tài)來說具有修復(fù)和保健的功能。通過自我持續(xù)規(guī)律性地學(xué)習(xí)可以不斷涌出好的方法和思考力來你,使我們更容易解決工作中出現(xiàn)的問題,保持平衡。
最后,就是客戶的需求。
現(xiàn)在的客戶需求是多元化的,不只是簡單的考慮商品的價格和用途,考慮更多的是買這個商品給自己帶來的服務(wù)和享受。電銷人是在前端最了解客戶的。所以,電銷人應(yīng)該通過不斷自我學(xué)習(xí),提高自我修煉能力,才能更好的服務(wù)客戶,應(yīng)對當(dāng)下和未來不斷變化的工作環(huán)境。

趨勢一:人工智能技術(shù)進(jìn)入大規(guī)模商用階段,人工智能產(chǎn)品進(jìn)入消費級市場。
中國通信巨頭已經(jīng)發(fā)布了自主研發(fā)的人工智能芯片并將其應(yīng)用在旗下智能手機(jī)產(chǎn)品中,蘋果公司推出的iPhone X也采用了人工智能技術(shù)實現(xiàn)面部識別等功能。三星發(fā)布的語音助手Bixby則從軟件層面對長期以來停留于“你問我答”模式的語音助手做出升級。人工智能借由智能手機(jī)已經(jīng)與人們的生活越來越近。
在人形機(jī)器人市場,日本的軟銀公司研發(fā)的人形情感機(jī)器人Pepper從2015年6月份開始每月面向普通消費者發(fā)售1000臺,每次都被一空。人工智能機(jī)器人背后隱藏著的巨大商業(yè)機(jī)會同樣讓國內(nèi)創(chuàng)業(yè)者陷入狂熱,粗略統(tǒng)計目前國內(nèi)人工智能機(jī)器人團(tuán)隊超過100家。圖靈機(jī)器人CEO俞志晨相信未來幾年:“人們將會像挑選智能手機(jī)一樣挑選機(jī)器人?!?/p>
在我看來,售價并非人工智能機(jī)器人難以打開消費市場的關(guān)鍵,因為隨著產(chǎn)業(yè)和技術(shù)走向成熟,成本降低是必然趨勢,同時市場競爭因素也將進(jìn)一步拉低人工智能機(jī)器人產(chǎn)品的售價。吸引更多,豐富產(chǎn)品功能和使用場景才是打開市場的關(guān)鍵。另外一個好的信號是,人工智能機(jī)器人正在引起商業(yè)巨頭們的興趣。
零售巨頭沃爾瑪去年開始與機(jī)器人公司Five
Elements合作,將購物車升級為具備導(dǎo)購和自動跟隨功能的機(jī)器人。中國的零售企業(yè)蘇寧也與一家機(jī)器人公司合作,將智能機(jī)器人引入門店用于接待和導(dǎo)購。餐飲巨頭肯德基也曾與百度合作,在餐廳引入機(jī)器人度秘來實現(xiàn)智能點餐。上月19日,情感機(jī)器人Pepper也開始出現(xiàn)在軟銀的各大門店,軟銀移動業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人認(rèn)為商業(yè)領(lǐng)域智能機(jī)器人很快將進(jìn)入快速發(fā)展期。
在商業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的應(yīng)用,正為人工智能的大規(guī)模商用打開一條新的出路?;蛟S人工智能機(jī)器人占領(lǐng)商場等公共場所會比占領(lǐng)我們的客廳要來得更早一些。
趨勢二:基于深度學(xué)習(xí)的人工智能的認(rèn)知能力將達(dá)到人類顧問級別。
“認(rèn)知顧問”在Gartner的報告中被列為未來2-5年被主流采用的新興技術(shù),這主要依賴于機(jī)器深度學(xué)習(xí)能力的提升和大數(shù)據(jù)的積累。
過去幾年人工智能技術(shù)之所以能夠獲得快速發(fā)展,主要源于三個元素的融合:性能更強(qiáng)的神經(jīng)元網(wǎng)絡(luò)、價格低廉的芯片以及大數(shù)據(jù)。其中神經(jīng)元網(wǎng)絡(luò)是對人類大腦的模擬,是機(jī)器深度學(xué)習(xí)的基礎(chǔ),對某一領(lǐng)域的深度學(xué)習(xí)將使得人工智能逼近人類顧問的水平,并在未來進(jìn)一步取代人類顧問。當(dāng)然,這個學(xué)習(xí)過程也伴隨著大數(shù)據(jù)的獲取和積累。
事實上在金融投資領(lǐng)域,人工智能已經(jīng)有取代人類顧問的跡象。在美國,從事智能投顧的不僅僅是betterment、wealth front這樣的科技公司,老牌金融機(jī)構(gòu)也察覺到了人工智能對行業(yè)帶來的改變。高盛和貝萊德分別了Honest Dollar與Future Advisor,蘇格蘭銀行也曾宣布用智能投顧取代500名傳統(tǒng)師的工作。
國內(nèi)一家創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊目前正在將人工智能技術(shù)與保險業(yè)相結(jié)合,在保險產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)上進(jìn)行分析和計算搭建知識圖譜,并收集保險語料,為人工智能問答系統(tǒng)做數(shù)據(jù)儲備,最終連接用戶和保險產(chǎn)品。這對目前仍然以銷售渠道為驅(qū)動的中國保險市場而言顯然是個顛覆性的消息,它很可能意味著銷售人員的大規(guī)模失業(yè)。
關(guān)于人工智能的學(xué)習(xí)能力,電銷機(jī)器人廠家,凱文·凱利曾形象地總結(jié)說:“使用人工智能的人越多,它就越聰明。人工智能越聰明,使用它的人就越多?!本拖袢祟愵檰柕乃胶艽蟪潭壬先Q于服務(wù)客戶的經(jīng)驗一樣,人工智能的經(jīng)驗就是數(shù)據(jù)以及處理數(shù)據(jù)的經(jīng)歷。隨著使用人工智能顧問的人越來越多,未來2-5年人工智能有望達(dá)到人類顧問的水平。
趨勢三:人工智能實用主義傾向顯著,電銷機(jī)器人多少錢,未來將成為一種可購買的智慧服務(wù)。
過去幾年我們看到俄羅斯的人工智能機(jī)器人尤金通過了圖靈測試,電銷機(jī)器人,又見證了的AlphaGo和Master接連戰(zhàn)勝人類圍棋,盡管這些事件隱約讓我們知道人工智能技術(shù)已經(jīng)發(fā)展到了一個很高的水平,但因為太過濃厚的“炫技”色彩也讓公眾對人工智能技術(shù)產(chǎn)生很多質(zhì)疑。
事實上大多數(shù)人在談到人工智能時,首先想到的問題便是:“它究竟能夠做什么?”“它到底能夠用在什么地方?”“它能夠給人類解決哪些問題?”在人工智能技術(shù)的應(yīng)用方面,中國的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)似乎表現(xiàn)地更加實用主義一些。將主要精力投向人工智能領(lǐng)域的百度幾乎把人工智能技術(shù)應(yīng)用到了旗下所有產(chǎn)品和服務(wù)中,雄心勃勃展開NASA計劃的里巴巴也致力于將技術(shù)推向“普惠”。
人工智能與不同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合正使其實用主義傾向愈發(fā)顯著,這讓人工智能逐步成為一種可以購買的商品。吳恩達(dá)博士曾把人工智能比作未來的電能,“電”在今天已經(jīng)成為一種可以按需購買的商品,任何人都可以花錢將電帶到家中。你可以用電來看電視,可以用電來做飯、洗衣服,未來你可以用購買到的人工智能來打造一個智能的家居系統(tǒng),這是一樣的道理。凱文·凱利此前也曾做過類似預(yù)判,他說未來我們可能會向亞馬遜或是中國的公司購買智能服務(wù)。
反過來不同產(chǎn)業(yè)對人工智能技術(shù)的應(yīng)用也加劇了人工智能的實用主義傾向。比如特斯拉公司就是拿人工智能技術(shù)專門用來提升自動駕駛技術(shù)的,再比如地圖導(dǎo)航軟件,就是專門拿人工智能技術(shù)用來為用戶規(guī)劃出行路線的。它們更加關(guān)注的是人工智能技術(shù)到底能為我的公司和我的用戶帶來什么。
說到底,人工智能是一個實用主義的東西。越來越多的機(jī)構(gòu)用人工智能診斷疾病,越來越多的汽車制造商開始使用人工智能技術(shù)研發(fā)無人駕駛汽車,越來越多的普通人開始使用人工智能作出投資、保險等決策。這意味著人工智能已經(jīng)走出“炫技”階段,未來將真正進(jìn)入實用階段。
趨勢四:人工智能技術(shù)將嚴(yán)重沖擊勞動密集型產(chǎn)業(yè),改變經(jīng)濟(jì)生態(tài)。
許多科技界的大佬一方面受益于人工智能技術(shù),一方面又對人工智能技術(shù)發(fā)展過程中存在的威脅充滿擔(dān)憂。包括比爾·蓋茨、埃隆·馬斯克斯、蒂芬·霍金等人都曾對人工智能發(fā)展做出警告。盡管從目前來看對人工智能取代甚至毀滅人類的擔(dān)憂還為時尚早,但毫無疑問人工智能正在搶走各行各業(yè)勞動者的飯碗。
人工智能可能引發(fā)的大規(guī)模失業(yè)是當(dāng)下最為緊迫的一個問題。里巴巴董事會馬云在今年一場大數(shù)據(jù)峰會上說:“如果我們繼續(xù)以前的教學(xué)方法,我可以保證,三十年后我們的孩子們將找不到工作?!崩锇桶驮陔娚填I(lǐng)域的對手,京東集團(tuán)董事局劉強(qiáng)東則信誓旦旦地表示:“五年后,給你送貨的都將是機(jī)器人。”
未來2-5年人工智能導(dǎo)致的大規(guī)模失業(yè)將率先從勞動密集型產(chǎn)業(yè)開始。如制造業(yè),在主要依賴勞動力的階段,其商業(yè)模式本質(zhì)上是賺取勞動力的剩余價值。而當(dāng)技術(shù)成本低于雇傭勞動力的成本時,顯然勞動力會被無情淘汰,制造企業(yè)的商業(yè)模式也將隨之發(fā)生改變。再比如物流行業(yè),目前大多數(shù)企業(yè)都實現(xiàn)了無人倉庫管理和機(jī)器人自動分揀貨物,接下來無人配送車、無人機(jī)也很有可能取代一部分物流配送人員的工作。
就中國目前的情況來看,正處于從勞動密集型產(chǎn)業(yè)向技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)過渡的過程中,難以避免地要受到人工智能技術(shù)的沖擊,而經(jīng)濟(jì)相對落后的東南亞國家和地區(qū)因為廉價的勞動力優(yōu)勢仍在,受人工智能技術(shù)沖擊較小。經(jīng)濟(jì)論壇2016年的調(diào)研數(shù)據(jù)預(yù)測到2020年,機(jī)器人與人工智能的崛起,將導(dǎo)致15個主要的工業(yè)化國家510萬個就業(yè)崗位的流失,多以低成本、勞動密集型的崗位為主。
這絕非危言聳聽。人工智能終將改變,而由其導(dǎo)致的大規(guī)模失業(yè)和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,顯然也屬于“改變”的一部分,你我都將親眼看到這一切的發(fā)生。

注冊資金:50萬元
聯(lián)系人:潘先生
固話:010-63922732
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企業(yè)地址: 朝陽區(qū)